Mercadona ha lanzado una atractiva oferta de empleo que está dando de qué hablar: la cadena de supermercados busca personal para trabajar solo dos días a la semana con un salario que roza los 700 euros mensuales, y lo mejor es que no se requiere experiencia previa.
La compañía valenciana, liderada por Juan Roig, ofrece contratos a tiempo parcial para trabajar en jornadas de fin de semana, con una remuneración de 582 euros brutos para quienes cumplan 15 horas semanales y hasta 777 euros para quienes trabajen 20 horas. Además, la empresa incluye formación práctica remunerada, por lo que no es necesario contar con experiencia previa. Esta es una gran oportunidad para aquellos que desean compaginar el trabajo con otras actividades o compromisos.
Las vacantes que Mercadona busca cubrir
Las vacantes abarcan diferentes áreas dentro de los supermercados, como cajeros, carniceros, pescaderos, reponedores, entre otros. Según Mercadona, valoran perfiles dinámicos, con capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente. Aquellos que cumplan los requisitos básicos pueden aplicar a los puestos desde cualquier lugar de España.
La oferta no se limita a contratos parciales. Mercadona también ha habilitado posiciones a jornada completa, con un salario de 1.553 euros brutos al mes por 40 horas de trabajo semanales, siempre con la posibilidad de trabajar en turnos rotativos para facilitar la conciliación de la vida personal y laboral. Además, para los puestos de reparto, se requiere carnet de conducir.
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Sara Castellanos
El proceso para optar a estos puestos es completamente digital. Los interesados deben acceder al Portal de Empleo de Mercadona, donde se publican las vacantes disponibles en todo el país. A través de esta plataforma, los candidatos pueden crear un perfil, adjuntar su currículum y seguir los pasos del formulario online, que incluye datos de contacto, experiencia laboral y formación académica.
El sistema de Mercadona permite a los candidatos filtrar por tipo de contrato y ubicación geográfica, facilitando la búsqueda de empleo en su localidad de preferencia. Además, una vez enviado el currículum, los postulantes deben completar un cuestionario específico que forma parte del proceso de selección.
Fuente El Confidencial
