Japón, el país con la población más envejecida del mundo, enfrenta una creciente escasez de mano de obra debido a su demografía.
Para mitigar las consecuencias de este problema, ha lanzado una nueva visa laboral dirigida a atraer trabajadores extranjeros en sectores clave.
Este cambio busca aliviar las presiones económicas y sociales generadas por la falta de trabajadores jóvenes. Es fundamental conocer los requisitos y perfiles que los extranjeros deben cumplir para ser parte de esta iniciativa.
¿Quiénes pueden pedir la nueva visa laboral que lanzó Japón?
Una de las iniciativas más recientes de Japón es la creación de una nueva visa laboral destinada a atraer trabajadores extranjeros, idealmente para nómadas digitales.
Esta nueva visa, lanzada en 2024, permite que los trabajadores remotos vivan y trabajen en el país durante 6 meses.
Esta visa es especialmente atractiva para aquellos que buscan un balance entre su vida personal y profesional mientras exploran una de las culturas más fascinantes del mundo.
Para acceder a la nueva visa japonesa para nómadas digitales, los extranjeros deberán cumplir con ciertos requisitos establecidos por el gobierno japonés.
El sitio Visit World Today explica que para solicitar esta visa necesitás:
- Ser ciudadano de un país cuyos representantes estén autorizados a emitir una visa para nómadas digitales.
- Tener un pasaporte válido, con al menos 6 meses de vigencia.
- Presentar un paquete de documentos que respalden el tipo de actividad que planean realizar durante su estadía en Japón.
- Confirmar que sus ingresos anuales superan los 10 millones de yenes (aproximadamente U$S 62.000 o $ 65.000.000).
- Trabajar de manera remota como propietario de un negocio, empleado o profesional independiente en una empresa registrada fuera de Japón.
Documentos necesarios para solicitar una visa japonesa para nómadas digitales
Si estás interesado en obtener una visa para nómadas digitales en Japón, deberás presentar una serie de documentos esenciales que permitan verificar tu elegibilidad y condiciones de trabajo.
Los requisitos puntuales son los siguientes:
- Formulario de solicitud de visa con foto reciente.
- Pasaporte válido, con al menos 6 meses de vigencia.
- Certificado de elegibilidad (COE) que demuestre que podés trabajar de forma remota en Japón.
- Documento que confirme tu estadía planificada en el país (hospedaje, pasajes).
- Pruebas de estabilidad financiera, como contratos de trabajo, declaraciones de impuestos o facturas de clientes.
- Seguro médico internacional que cubra tu estadía en Japón.
- Certificados de nacimiento y matrimonio, en caso de ser necesario.
Fuente El Cronista