¿Te puedes beneficiar de la subida del SMI? Estos son los trabajadores a los que afectará

El Ministerio de Trabajo ha aprobado este miércoles una subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en 50 euros, situándolo en 1.184 euros mensuales en 14 pagas, lo que equivale a un salario anual de 16.576 euros para quienes trabajen a jornada completa. Este incremento supone un 4,4% respecto al año anterior y busca mantener el SMI en el 60% del salario medio neto, cumpliendo con los compromisos adquiridos en materia de retribuciones mínimas.

El aumento responde a la mejora de los indicadores económicos en España, que en 2024 registró un crecimiento del PIB del 3,2%, según el INE, con máximos históricos de empleo y avances en productividad. Además, esta medida pretende reforzar el poder adquisitivo de los trabajadores con menores ingresos, afectando principalmente a sectores con alta incidencia de sueldos bajos, como la hostelería, el comercio y la agricultura.

Según estimaciones, más de dos millones de trabajadores se beneficiarán directamente de esta medida, de los cuales 1,8 millones corresponden a empleados a jornada completa. El impacto también alcanza a aquellos con jornada parcial, sumando aproximadamente 263.000 beneficiarios adicionales. La incidencia relativa es mayor en trabajadores con contratos temporales, mujeres y jóvenes, que suelen concentrar sueldos más bajos.

A quién beneficia la subida del SMI

De acuerdo con un análisis del Gabinete Económico de Comisiones Obreras (CCOO), el 57% de las personas que perciben el SMI son mujeres, lo que subraya el papel de esta medida en la reducción de la brecha salarial de género. Las mujeres no solo representan la mayoría de los beneficiarios en términos absolutos, sino que también tienen una mayor incidencia relativa: el 15,6% de las asalariadas se verán favorecidas por el aumento, frente al 8,9% de los hombres.

El perfil de los trabajadores beneficiados incluye principalmente personas mayores de 35 años, empleados con contrato indefinido y ocupados en sectores como el comercio, la hostelería y otros servicios. La incidencia también es destacable en ocupaciones elementales y entre trabajadores con contratos temporales, donde el 17,4% se verá afectado positivamente por la medida.

Asimismo, este incremento tiene un impacto notable en sectores específicos, como la agricultura, donde casi el 39% de los trabajadores a jornada completa se beneficiarán del aumento. Otros sectores destacados incluyen el comercio y la hostelería, que concentran a más de un tercio de los beneficiarios del SMI​.

¿Te afecta la subida del SMI si ya ganas más?

Para aquellos trabajadores cuyos salarios ya superan los 1.184 euros mensuales, la medida no tendrá un impacto directo en su retribución. Según el Estatuto de los Trabajadores, el SMI actúa como un umbral mínimo que incluye tanto el salario base como los complementos salariales. Por tanto, aquellos con ingresos totales superiores al nuevo mínimo no verán modificaciones automáticas en sus nóminas.

El 15,6% de las mujeres asalariadas se verán favorecidas por el aumento del SMI, frente al 8,9% de los hombres

Sin embargo, hay casos en los que los complementos pueden no estar integrados en el salario base, lo que podría llevar a ajustes específicos. Además, el impacto será más directo para los trabajadores no cubiertos por convenios colectivos, como empleadas del hogar, para quienes el SMI establece la tarifa mínima. En cualquier caso, la medida no obliga a igualar los conceptos salariales al nuevo SMI si el salario total anual ya es superior​.