- Requisitos para recibir la ayuda del SEPE de 480 euros al mes si se ha trabajado menos de un año
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Cuando alguien pierde su trabajo, puede acogerse a diferentes alternativas y ayudas sociales para acceder a una prestación hasta que consiga entrar otra vez a un puesto laboral activo. Lo habitual es solicitar la prestación por desempleo del paro, pero los requisitos para ello son haber cotizado un mínimo de 360 días durante los seis años anteriores a la situación de desempleo.
Por ello, no todos tienen la posibilidad de solicitar esa prestación. La otra opción es acogerse al subsidio por insuficiencia de cotización o subsidio por desempleo, cuya cuantía asciende a 480 euros al mes (el 80% del IPREM).
Dependiendo de varios factores, el subsidio por insuficiencia de cotización puede extenderse durante más tiempo. Lo más común es percibirlo durante entre tres y seis meses, pero en caso de tener responsabilidades familiares y haber cotizado seis meses o más, es posible prorrogarlo hasta 21 meses. Pero incluso en esos casos, en los que la cuantía máxima acumulada sería de 10.080 euros durante esos 21 meses, el SEPE avisa de que no necesariamente es la mejor opción.
El subsidio de casi 15.000 euros
Y es que, si se tienen esas responsabilidades familiares, y además se tiene una edad de más de 45 años, el subsidio de desempleo se puede prorrogar durante aún más tiempo, hasta 30 meses. Eso sí, para ello es necesario haber agotado una prestación contributiva de al menos 6 meses.
Si agotamos una prestación contributiva de 6 meses y cumplimos los requisitos, el subsidio podrá prorrogarse hasta 30 meses
Por ello, puede ser preferible agotar primero una prestación contributiva de 6 meses, y posteriormente acogerse a esa modalidad de subsidio prorrogable hasta 30 meses. De esta manera, si en esos 30 meses no conseguimos un nuevo trabajo, podremos extender durante más tiempo la ayuda para atender a nuestras cargas familiares y acumular una cuantía máxima de 14.400 euros en ese largo período.
Fuente El Confidencial
